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问题

(浏览用户1847)问:为什么只要涉及到股权激励的问题回答都这么统一啊？软件行业说到底就是人，没有人什么技术、管理、业绩等等都是假的，公司上市2年多核心人员是不是真的那么稳定啊？还是走了没公告？当然也可以理解成公司的核心人员都不求回报，企业忠诚度高于一切。 (2014-04-10 16:27:03)

朱烨东:

公司建立了较为合理的绩效评价标准和激励约束机制，根据核心人员的年度履职情况、绩效考核结果和公司经营业绩的情况决定其年度薪酬。公司核心人员按照《公司法》、《公司章程》及国家有关法律法规认真履行职责，较好的完成了既定目标，公司各项考评及激励机制起到了应有的激励和约束作用。感谢您对公司的持续关注与支持，公司核心人员的任职情况已按照相关规定进行披露，核心团队保持了相对稳定的状况，不存在您所说的状况。公司非常重视股权激励工作，公司如施行股权激励计划会及时进行披露。谢谢！ (2014-04-10 16:45:53)

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